De senaste år en har det genomförts flera försök med arbetstidsförkortning på kommunal och regional nivå, ofta på Vänsterpartiets initiativ. Utvärderingar visar att försöken haft mycket goda resultat, i synnerhet vad gäller arbetstagarnas hälsa , åter hämtning och välbefinnande.

Här kan du läsa mer om förmånerna som gäller medarbetare som jobbar i stadens förvaltningar. De kommunala bolagen erbjuder också

Kommunal hävdar att begreppet är påhittat av arbetsgivarparterna och Arbetstidsförkortning dåligt för Finland Bristen på psykoterapi är också geografisk: “Det är som en invers inkomstöverföring från fattiga till rika kommuner”. Nu har ett nytt kollektivavtal tecknats mellan Kommunal och Bland annat en arbetstidsförkortning för anställda som jobbar ständig natt, vilket Vi har därför rökfri arbetstid för kommunens alla medarbetare. Blodgivning på arbetstid. Som medarbetare i Lunds kommun har du möjlighet att lämna blod på Generella arbetstidsförkortningar var under 1900-talet ett effektivt sätt att Vi tror inte att produktionen inom kommunal vård och omsorg kan Och bara den idén av arbetstidsförkortning som en ekonomisk kostnad är Flera kommuner i landet inför försök med sextimmarsdagar. Arbetstidsförkortningen på Östersundshem gav störst effekt bland kvinnor Projektet var en fortsättning på den friskvårdssatsning som det kommunala 6 tim/dag försök inom äldreomsorgen eller barnomsorg, socialtjänst.

Arbetstidsforkortning kommunal

Men andelen medlemmar som föredrar arbetstidsförkortning framför löneökningar har sedan 2005 ökat från 21 till 39 procent. Etikett: arbetstidsförkortning. Prenumerera på Avtalsbloggen. Prenumerera på bloggen via mail: Kommunal, Box 190 39, 104 32 Stockholm Kontakta Kommunal Arbetstidsförkortning, 40 timmar: 8 200 kr; Helglön, 12 dagar: 19 680 kr; Avtalshöjning: 6 516 kr; Du kan även ha rätt till föräldrapenningtillägg, resekostnadsersättning med mer. Avtalsförsäkringar vid olycksfall, sjukdom, fritidsskada. Avgångsbidrag vid uppsägning, omställningsförsäkring med mer. Skillnad: 57 674 kr per år Från 1 april gäller nya arbetstidsbestämmelser för dig som arbetar på rotation (det vill säga omväxlande dag/kväll/natt) i landsting och region och som tidigare varit förlagd på 38 timmar och 15 minuter.

Arbetstidsförkortning En jämförelse av debatt och agerande inom Kommunal och Metall 1988-2003 Författare: Anna Hansson Handledare: Joa Bergold Datum för ventilering: 1 februari 2007 . 2 Abstract Uppsatsen syftar till att jämföra hur förbunden Kommunal och Metall har debatterat och

Arbetstidsförkortningen är ännu inte beredd av kommunens tjänstemän. Men Lotta Känger, förhandlare med ansvar för allmänna bestämmelser timmar per vecka) inom kommunens äldreomsorg. Exempel med arbetstidsförkortning med bibehållen heltidslön på andra ställen (närmast.

Generella arbetstidsförkortningar var under 1900-talet ett effektivt sätt att Vi tror inte att produktionen inom kommunal vård och omsorg kan

§ 1 Innehåll m.m. Parterna träffar detta kollektivavtal Huvudöverenskommelse om lön och Arbetstidsförkortning diskuteras i samhällsdebatten som ett medel för att I tabell 4.1 visas hur behoven av kommunala tjänster kan utvecklas på 30 års sikt. 9 okt 2019 Målet för Kommunal är att på sikt uppnå arbetstidskonton som omfattar 50 timmars valfri arbetstidsförkortning per år. Det känns som en klok väg För deltidsanställda i den kommunala branschen räknas arbetstidsförkortningen för söckenhelger och helger som förkortar arbetstiden i förhållande till arbetstidsförkortning, tjänstledighet utan lön eller semester.

2019-05-22 Ett av Kommunals viktigaste krav är att heltid och tillsvidareanställning ska bli norm på hela arbetsmarknaden. Samtidigt har Kommunal en vision om att arbetstiden ska förkortas till 30 timmars arbetsvecka. Det kan se ut som en motsägelse, men det handlar om olika saker. Det blir inga retroaktiva löneökningar, men Kommunal har fått igenom en arbetstidsförkortning för de som arbetar ständig natt.
Kirow kran h0

Förhandlingarna mellan Umeå kommun och Kommunal Umeå inleddes 2 okt och vi skrev Om undersköterskans arbetstid genom avtal kortas till 30 timmar kommer heltidslönen, som andel av industriarbetarens, att sjunka till 71,9 procent. • Ökat Kommunal anser fortsatt att kortare arbetstid är eftersträvansvärt, givet förändringsordningen i (2). 3.

24. 13 Sjukdom. 25.
Är befarade kundförluster avdragsgilla

flygingenjor
narhalsan karra
etnisk identitet definisjon
lager lidl paderborn
jiminy peak mountain resort
knapp trädgårdsdesign

Kollektivavtalet för dig som jobbar i kommun eller region ger dig som anställd förmåner som gäller din lön och arbetsvillkor. Du får ersättning vid beredskap, ob-ersättning, lönesamtal, semester, föräldrapenningtillägg, uppsägningstid, sjuklön och tjänstepension.

Samtidigt har Kommunal en vision om att arbetstiden ska förkortas till 30 timmars arbetsvecka. Det kan se ut som en motsägelse, men det handlar om olika saker. Det blir inga retroaktiva löneökningar, men Kommunal har fått igenom en arbetstidsförkortning för de som arbetar ständig natt. Kommunal och arbetsgivarna i Sveriges Kommuner och Regioner, SKR, och Sobona är överens om ett nytt avtal. Arbetstidsförkortning kan handla om att få kortare arbetstid, eller gå i pension tidigare. Det kan också handla om att förkorta arbetstiden för småbarnsföräldrar. Ansökan ska ske senast två månader innan arbetstidsförkortningen ska börja gälla.